Los sanitarios están en primera línea en la lucha contra el coronavirus, expuestos a un mayor riesgo de contagio al atender a pacientes con Covid. Por eso es una buena noticia que, en protección de las embarazadas, se le haya reconocido el...
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Isabel González se reincorporó a su puesto de trabajo como vigilante de seguridad en Lugo, cuatro meses después de convertirse en madre. Su jornada incluía turnos de ocho horas y parte de la jornada era por la noche. Como aún estaba dando...
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Si ya la situación laboral es complicada para las trabajadoras embarazadas o que tienen planes de estarlo próximamente, hoy nos enteramos de una noticia que añade más leña al fuego: según una sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión...
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Planificar la maternidad sin condicionantes biológicos. Ese es el objetivo que ha llevado a El Club de las Primeras Marcas de la Comunidad Valenciana -formado por una veintena de empresas de diferentes sectores- a firmar un acuerdo con el...
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Carolina Cambrils, reportera del programa de televisión “Andalucía Directo” ha interpuesto una demanda por despido nulo contra la productora de este programa y la cadena que lo emite. Según ella, la han despedido cuando solicitó la baja...
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En ocasiones, anunciar el embarazo a la empresa supone un trago difícil para la futura mamá, sobre todo si son madres primerizas. Lamentablemente, son muchos los prejuicios en torno a la maternidad en el ámbito laboral y las dudas suelen...
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Lamentablemente, maternidad y trabajo son roles difíciles de conciliar en la sociedad en la que vivimos. No son pocas las mujeres que se ven obligadas a renunciar a su carrera profesional si desean tener hijos al ver que en muchos sitios...
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Que te pidan un certificado que demuestre que no estás embarazada a la hora de acceder a un trabajo o a ascender de puesto parece ser una realidad encubierta en muchas empresas. Una práctica inadmisible e ilegal contra la que se han alzado...
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Cuando una mujer se queda embarazada, tiene más posibilidades de sufrir discriminación en el trabajo que otras compañeras o que sus compañeros. Los casos que destaca la Organización Internacional del Trabajo muestran que queda mucho por...
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Probablemente pase desapercibido y no se convierta en noticia que aparezca en los informativos, pero hoy es el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres. Esta celebración fue aprobada por la Asamblea General de...
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Muchas mujeres, si se encuentran bien de salud, trabajan hasta el día del parto, lo cual podría ser beneficioso en muchos sentidos, tanto físicos como emocionales, dependiendo del tipo de trabajo, claro. Pero un estudio británico realizado...
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Hoy, Día de la mujer trabajadora, más que nunca, es un buen día para hacer un repaso por los derechos laborales de las embarazadas. La decisión de ser madre no es fácil para la mujer trabajadora. La discriminación en el ámbito laboral...
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Hoy empezamos la semana con una buena noticia: Chile tendrá baja por maternidad de seis meses. El Congreso de ese país acaba de aprobar la extensión del descanso posnatal de las mujeres trabajadoras de los tres meses actuales a los seis...
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Ha aparecido recientemente una noticia que me parece interesante comentar con nuestros lectores, pues, aunque se refiera exclusivamente a Navarra, estoy segura que trata de un tema que para las mamás recientes y sus parejas se convierte...
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Para finalizar con esta serie de ocho posts sobre Embarazo y Trabajo, vamos a abordar uno de los temas más conflictivos que existen en la relación laboral entre las empresas y las mujeres embarazadas o en periodo de lactancia, como son los...
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Siguiendo con nuestra serie de Trabajo y Embarazo, hoy vamos a tocar uno de los puntos que más daño hacen a las trabajadoras; el mobbing maternal. El mobbing es el acoso psicológico hacia el trabajador para conseguir que abandone...
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Continuando con la serie de Trabajo y Embarazo, hoy vamos a tratar uno de los puntos más espinosos que existen dentro del mapa de integración laboral de la mujer al mercado de trabajo y de las causas objetivas que puede tener una empresa...
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Siguiendo con nuestra serie de Embarazo y Trabajo vamos a entrar hoy en materia administrativa detallando los pasos que hay que seguir para cursar la solicitud de la baja maternal. La baja maternal es un subsidio económico que se...
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Continuando con nuestra serie de Trabajo y Embarazo, vamos a abordar uno de los temas que más preocupan a todas las madres: la salud y bienestar del feto y de la propia madre en el desempeño de sus funciones laborales. A nivel laboral, la...
Leer más »Trabajo y embarazo no son por desgracia compatibles en todas las circunstancias. Para mejorar la información legal y los derechos y obligaciones de la mujer y la empresa durante el embarazo y posterior nacimiento, presentamos una serie de artículos que explican todos los entresijos de la relación laboral, comenzando esta serie por el momento en el que hay que comunicar el embarazo en la empresa.
Nos meteremos a diferenciar cómo afecta el embarazo y la baja maternal a los distintos regímenes de afiliación a la seguridad social y a las distintas variantes de relaciones laborales que pueden existir entre la empresa y la trabajadora.
Hablaremos de la prevención de riesgos laborales, de todo lo relacionado con la baja maternal, la presión en el puesto de trabajo y también sobre el despido en caso de producirse y cómo actuar ante ello.